London Escorts sunderland escorts asyabahis.org dumanbet.live pinbahiscasino.com sekabet.net www.olabahisgir.com maltcasino.net faffbet-giris.com asyabahisgo1.com www.dumanbetyenigiris.com pinbahisgo1.com sekabet-giris2.com www.olabahisgo.com maltcasino-giris.com faffbet.net betforward1.org www.betforward.mobi 1xbet-adres.com 1xbet4iran.com romabet1.com www.yasbet2.net www.1xirani.com www.romabet.top www.3btforward1.com 1xbet https://1xbet-farsi4.com بهترین سایت شرط بندی betforward

Francophone Mobility kết thúc giai đoạn hạ chuẩn tiếng Pháp từ ngày 16/6/2025

Chương trình Francophone Mobility – chính sách tạo điều kiện lao động cho người nói tiếng Pháp tại Canada – chính thức trở lại tiêu chuẩn ban đầu từ ngày 16/6/2025, sau khi kết thúc giai đoạn điều chỉnh tạm thời kéo dài hai năm.

Francophone Mobility kết thúc giai đoạn hạ chuẩn tiếng Pháp từ ngày 16/6/2025

Quay lại yêu cầu tiếng Pháp CLB 7 và giới hạn ngành nghề

Giai đoạn từ tháng 6/2023 đến tháng 6/2025, chương trình Francophone Mobility được áp dụng chính sách tạm thời cho phép ứng viên chỉ cần đạt trình độ tiếng Pháp tối thiểu CLB 5, thay vì CLB 7 như quy định gốc. Đồng thời, ứng viên có thể nộp hồ sơ với job offer thuộc bất kỳ ngành nghề nào, bao gồm cả nhóm TEER 4 và 5 – ngoại trừ lĩnh vực nông nghiệp.

Tuy nhiên, kể từ ngày 16/6/2025, nếu không có thông báo gia hạn từ Bộ Di trú Canada, chương trình sẽ tự động trở về điều kiện trước đó, bao gồm:

  • Yêu cầu tiếng Pháp đạt tối thiểu CLB 7 (qua kỳ thi TEF hoặc TCF Canada)
  • Job offer bắt buộc thuộc nhóm ngành chuyên môn cao: TEER 0, 1, 2 hoặc 3
  • Vị trí làm việc nằm ngoài tỉnh bang Quebec
  • Không yêu cầu LMIA khi nộp xin Work permit

Francophone Mobility không phải là chương trình định cư

Francophone Mobility là một chương trình cấp giấy phép lao động tạm thời, không trực tiếp dẫn đến thường trú nhân (PR). Ứng viên sau khi đến Canada làm việc theo diện này cần chủ động lên kế hoạch lựa chọn chương trình định cư phù hợp trong thời gian làm việc tại Canada. Chương trình này cũng không liên quan đến các đợt rút hồ sơ French Proficiency Draw của Express Entry.

Một số lưu ý quan trọng dành cho ứng viên sử dụng tiếng Pháp:

  • Ứng viên cần thi chứng chỉ TEF hoặc TCF Canada và cập nhật đúng thời hạn
  • Cần xác định rõ lộ trình định cư sau khi có Work Permit, không nên nhầm lẫn Francophone Mobility với các chương trình PR
  • Nên chọn các chương trình định cư phù hợp như Express Entry diện FSW, CEC, hoặc các PNP có ưu tiên ứng viên sử dụng tiếng Pháp

Ưu tiên dành cho người nói tiếng Pháp vẫn sẽ được mở rộng

Trong kế hoạch nhập cư 5 năm tới, Canada đặt mục tiêu nâng tỷ lệ người nhập cư sử dụng tiếng Pháp ngoài Quebec lên thêm 12%, mở ra nhiều cơ hội hơn cho nhóm ứng viên biết tiếng Pháp. Các biện pháp ưu tiên như rút hồ sơ theo năng lực tiếng Pháp, hỗ trợ không cần LMIA hay định hướng PNP sẽ tiếp tục được triển khai hoặc điều chỉnh phù hợp.

Tuy nhiên, tại thời điểm hiện tại, chương trình Francophone Mobility đã kết thúc giai đoạn ưu đãi. Ứng viên cần chủ động cập nhật các điều kiện mới nhất trước khi chuẩn bị hồ sơ xin Work Permit diện này.

Việc kết thúc điều chỉnh tạm thời trong Francophone Mobility từ 16/6/2025 đánh dấu sự trở lại của các tiêu chí gốc – trong đó đáng chú ý là yêu cầu tiếng Pháp tối thiểu CLB 7 và giới hạn ngành nghề. Dù vậy, ưu tiên dành cho nhóm sử dụng tiếng Pháp vẫn là xu hướng được duy trì trong chính sách nhập cư Canada hiện nay.

Anh/chị quan tâm đến chương trình Định cư Canada diện Tay nghề (Skilled Worker Canada) hoặc muốn tìm hiểu về lộ trình trở thành Thường trú nhân Canada, vui lòng liên hệ Hotline: 0909056770 hoặc để lại thông tin đăng ký tại đây.

Theo IMM Consulting

Tìm hiểu thêm: New Brunswick tăng chỉ tiêu định cư 2025 với thêm 1.500 suất đề cử tỉnh bang

digital
Tư vấn định cư Canada diện tay nghề Skilled Worker Canada Các chương trình đề cử Tỉnh bang: Saskatchewan (SINP), British Columbia (BC PNP), Alberta (AINP), Manitoba (MPNP), Prince Edward Island (PEI PNP), Ontario (OINP), Nova Scotia (NSNP)

Bài viết Liên quan

spot_img

Bài Viết Mới Nhất

Du học

Thông tin Canada