Canada không chỉ là điểm đến lý tưởng với phong cảnh thiên nhiên tuyệt đẹp và môi trường sống an toàn mà còn là một quốc gia với hệ thống an sinh xã hội đầy đủ và đa dạng, mang lại nhiều cơ hội và lợi ích cho cả người dân và những người nhập cư muốn bắt đầu cuộc sống mới.
Canada – Quốc gia có cuộc sống chất lượng
Canada không chỉ nổi tiếng về nền kinh tế thịnh vượng mà còn bởi hệ thống an sinh xã hội vượt trội, bao gồm nhiều chương trình và trợ cấp đa dạng nhằm hỗ trợ người dân và người nhập cư có cuộc sống tốt đẹp và ổn định hơn. Quốc gia Bắc Mỹ này cung cấp một loạt các trợ cấp và hỗ trợ cho người nhập cư, giúp họ thích nghi và tìm kiếm cuộc sống chất lượng cho cả gia đình. Dưới đây là một số trợ cấp đáng chú ý mà người nhập cư có thể được hưởng khi đến Canada.
1. Trợ cấp thai sản và trợ cấp nuôi con
Trợ Cấp Thai Sản (Maternity Benefits) ở Canada là một chương trình trợ cấp tài chính thông qua chương trình Trợ Cấp Thất Nghiệp (EI) để hỗ trợ phụ nữ mang thai trong thời gian họ nghỉ việc trước và sau khi sinh con. Phụ nữ mang thai có thể nhận trợ cấp trong khoảng thời gian nghỉ thai sản, thường là từ 12 đến 17 tuần trước ngày dự định sinh, và có thể nhận trợ cấp tối đa trong 15 tuần.
Để được nhận trợ cấp, người lao động cần phải tham gia vào chương trình EI và đóng đủ số tuần bảo hiểm cần thiết, cũng như có thu nhập trong khoảng thời gian quy định trước khi nghỉ việc. Điều này giúp đảm bảo rằng phụ nữ mang thai có điều kiện sống và làm việc an toàn, bảo vệ sức khỏe của họ và thai nhi, đồng thời hỗ trợ tài chính để giảm thiểu áp lực kinh tế trong giai đoạn quan trọng của cuộc đời.
Trợ Cấp Nuôi Con (Parental Benefits) ở Canada là một chương trình trợ cấp tài chính để hỗ trợ bậc cha mẹ khi họ nghỉ việc để nuôi dưỡng và chăm sóc con sau khi sinh. Các bậc cha mẹ có thể chia sẻ quyền nhận trợ cấp này, với thời gian nhận trợ cấp kéo dài tối đa là 35 hoặc 61 tuần, phụ thuộc vào cách chia sẻ và số tuần họ chọn. Để đủ điều kiện nhận trợ cấp, người lao động cần phải tham gia vào chương trình EI và đã đóng đủ số tuần bảo hiểm. Số tiền trợ cấp được tính dựa trên mức thu nhập trước khi nghỉ việc, với mục tiêu hỗ trợ tài chính cho bậc cha mẹ trong giai đoạn để tập trung vào việc nuôi dưỡng và chăm sóc con cái trong những năm đầu đời quan trọng.
2. Trợ cấp cho trẻ em (Canada Child Benefit – CCB)
Trợ Cấp Trẻ Em Canada (Canada Child Benefit – CCB) là một chương trình trợ cấp tài chính hàng tháng do Chính phủ Canada cung cấp cho các gia đình có trẻ em dưới 18 tuổi. Mục đích chính của CCB là hỗ trợ tài chính cho các gia đình để chăm sóc và nuôi dưỡng con cái một cách tốt nhất có thể. Số tiền trợ cấp được xác định dựa trên nhiều yếu tố, bao gồm thu nhập gia đình và số lượng trẻ em. CCB được chi trả hàng tháng và là một trong những biện pháp chính của Chính phủ Canada để giúp giảm bớt gánh nặng tài chính cho các gia đình có con nhỏ và đảm bảo rằng tất cả trẻ em được nuôi dưỡng trong một môi trường ổn định và an toàn, tạo điều kiện để phát triển toàn diện.
CCB đã thay thế các chương trình trợ cấp trẻ em trước đây của Canada, mang lại sự đơn giản hóa và hiệu quả hơn trong việc cung cấp hỗ trợ tài chính cho các gia đình. Chương trình này không chỉ hỗ trợ tài chính mà còn phản ánh cam kết của Canada đối với việc bảo vệ quyền lợi và phát triển của trẻ em, giúp tạo ra một nền tảng vững chắc cho tương lai con trẻ – trụ cột của đất nước sau này.
3. Trợ Cấp Thất Nghiệp (Employment Insurance – EI)
Trợ Cấp Thất Nghiệp (Employment Insurance – EI) là một chương trình bảo hiểm xã hội do Chính phủ Canada cung cấp để hỗ trợ người lao động khi họ mất việc làm hoặc không thể làm việc do một số lý do ngoài ý muốn, nhưng vẫn còn khả năng và ý định tiếp tục công việc.
EI nhằm bảo vệ thu nhập cho những người lao động đã đóng bảo hiểm khi họ mất việc làm hoặc gặp khó khăn trong việc tìm kiếm công việc mới. Nó cũng cung cấp hỗ trợ cho những người không thể làm việc do lý do sức khỏe, phụ nữ đang mang thai hoặc các lý do gia đình, như việc chăm sóc con cái hoặc người thân. Số tiền trợ cấp từ EI được tính dựa trên mức lương trung bình của người lao động trong 52 tuần gần nhất trước khi họ nộp đơn xin trợ cấp.
4. Hỗ Trợ Người Cao Tuổi (Old Age Security – OAS và Guaranteed Income Supplement – GIS)
Canada luôn coi trọng việc bảo vệ và hỗ trợ cho nhóm dân số yếu thế, bao gồm người cao tuổi và người khuyết tật. Để đảm bảo họ có một cuộc sống ổn định và thoải mái, Chính phủ Canada đã thiết lập hai chương trình hỗ trợ chính: Old Age Security (OAS) và Guaranteed Income Supplement (GIS).
- Chương trình Old Age Security (OAS) là một chương trình trợ cấp hàng tháng dành cho người từ 65 tuổi trở lên. Đây là một phần trong hệ thống an sinh xã hội của Canada, nhằm đảm bảo rằng người cao tuổi có một nguồn thu nhập cơ bản để đáp ứng nhu cầu sống hàng ngày. Tiền trợ cấp từ OAS không yêu cầu người nhận phải hoàn thành bất kỳ công việc nào trong quá trình hưởng, chỉ cần đáp ứng thời gian cư trú tại Canada.
- Guaranteed Income Supplement (GIS): được thiết kế đặc biệt để hỗ trợ những người cao tuổi có thu nhập thấp hơn (dưới ngưỡng tiêu chuẩn theo quy định của Chính phủ). GIS cung cấp một khoản tiền trợ cấp bổ sung hàng tháng cho những người đang nhận OAS nhưng thu nhập của họ không đủ để đảm bảo cuộc sống tiêu chuẩn. Điều này giúp đảm bảo rằng tất cả người cao tuổi ở Canada, bất kể thu nhập, đều được hỗ trợ tốt nhất để có cuộc sống ổn định.
Start-up Visa Canada – lấy thẳng thường trú nhân Canada
Start-up Visa (SUV) là chương trình đầu tư định cư duy nhất hiện tại cho phép nhà đầu tư lấy thẳng thường trú nhân định cư Canada cho cả gia đình (gồm vợ/chồng và con cái dưới 22 tuổi) mà không cần qua giai đoạn tạm trú. Thường trú nhân sẽ được hưởng đầy đủ những phúc lợi về y tế, an sinh xã hội và giáo dục như công dân Canada (trừ quyền bầu cử) và có lộ trình lên quốc tịch Canada sau tối thiểu 3 năm. Chương trình được thiết kế nhằm thu hút những doanh nhân tài năng đến định cư Canada và phát triển ý tưởng kinh doanh khởi nghiệp.
Định cư Canada theo IMM Group
Tìm hiểu thêm: Tham khảo chi phí sinh hoạt đảo hoàng tử PEI – Canada
